新笔趣阁 - 言情小说 - 山月不知心底事在线阅读 - 分卷阅读75

分卷阅读75

    不但不气恼,想到向遥是在关心他,心里泡在蜜糖水里一般的甜。

其实,滕俊也注意到了,虽然向遥跟他一样,也是个小小员工,但她脾气火爆,她冲着那些欺负滕俊的人发火的时候,那些老油条竟然一个也出不了声。然而当向遥不在,一个班里的其他保卫对滕俊的敌意却变本加厉,也许滕俊特别的勤劳搅乱了其他人原本固有的工作模式,他只想好好做事,从来没有意识到自己的苦干会让人觉得不自在;又或许,别的人因为向遥和他特别亲厚的关系而对他益发的反感,花骨朵一般娇滴滴的女孩子,又是公司的皇亲贵戚,凭什么看上个一无所有的小保安?在这样的环境下,滕俊越出力越不讨好,他的认真肯干成了爱表现,出风头,就连无怨无悔为同事顶班,脏活累活自己抢着干也成了假惺惺。

滕俊老实,但他不傻,别人的复杂眼神他并非不懂,尤其是他和向遥站在一起的时候,那些闲言碎语就像春天最惹人厌的毛毛雨,你搞不清楚它从哪个方向来的,但它无处不在,冷飕飕的,逼人而来,不知不觉就被它打湿了。也就是那个时候开始,滕俊才第一次感觉到,人和人之间是分等级的,就像公司里的固定工和临时工,本地人和外地人,脑力活和体力活——就像向遥和他。并且,他惊讶而难过得发现,不管在哪一种关系中,他原来都处在最底层!而且,仿佛每一个人都在提醒着他,不同等级的人在一起是不合理、不应该的。

向遥也是这么想的吗?滕俊不得而知,这个美丽的女孩就像他抬头仰望的一朵云,让他心而往之,却变幻无常。从一开始,滕俊就不知道向遥为什么会主动帮他说话,不知道她为什么忽然跟自己走得那么近,不知道她为什么可以很长一段时间不理会他,又突发奇想得牵着他的手一起出现在她jiejie的婚礼上,不知道为什么在他以为自己终于赢得了女孩的心而欣喜若狂之后,她却一再的若即若离。难道,这一切只是因为,她是向总的meimei,而他只是个小小的门卫?

滕俊很少心事重重,这一天,他把面积不大的一块空地打扫得干干净净,用了比往常多两倍的时间,刚放下扫帚,就听到门卫班的班长远远的跑了过来,说,“滕俊,人事部让你去一下,有事!”

滕俊的心“咯噔”一下,如失控的电梯急速下跌。他来到江源两年多,只去过一次人事部的办公室,那还是报到的第一天,滕云带着他去办手续。不仅是他,所有的一线工人和他们这些小门卫,都很少有机会到那些办公室去,有什么事,上头一般会交待到班长那一层。他这样的小兵,无缘无故被请到人事部往往只有一个理由——被辞退了。

“快去啊,磨蹭什么?”班长在催促着。

滕俊心里又慌又懊恼,他记起来了,他唯一的一次上班时间违反规定,是因为向遥想看他比划手技,他以为那个时间没有什么人看见,又盼望着向遥能够高兴,也就没顾上自己还在执勤。结果向遥是笑了,可哪想得到偏偏让向远看见了。

滕俊怕向远,很怕。其实大多数员工对向远这个时常面带笑容,很少发脾气的女主管都心存敬畏。向远很容易给人一种感觉,她不轻易动怒,很少与人为难。不是因为不敢或者好欺负,而是因为她不想,人们心里仿佛都有一种共识,假如向远一旦发难,那后果绝对比被叶秉文大骂一场要严重得多。

向远含笑的嘴角和冷冷审视的神情,滕俊至今记忆犹新,每次想到都有种无处容身的慌张。一定是向远对他不满意,她不喜欢他跟向遥在一起,所以要炒他的鱿鱼,一定是!

他不想离开这里!他习惯了这的生活,害怕挪根,最重要的是,向遥虽然对他忽冷忽热,但是他守在门口,至少可以看见她,对她微笑。滕俊想冲回执勤的小房间给堂兄打电话,谁都知道滕云是向远的得力助手,堂兄会帮他说话的。

可是班长不耐烦了,“用不用我八抬大轿请你上去,你们这些外地佬,别给我添乱。”

班长是本地的老员工,同样也是门卫。只不过是个小小的头,他因为是固定工,享受着江源员工等级里最优厚的待遇。不用执勤,不用上夜班。甚至有时只在公司露一露脸,就大摇大摆回家睡大觉,只等着年龄一到就退休。班长的收入滕俊不知道,但是有一次和别的门卫聊起,他们让他猜,他底气不足的说,“难道是我们的一倍?”结果在场的人都大笑他没见过世面。

同是外地人,向远和滕云这样的高层没有人敢稍有怠慢,但是小员工受气却是司空见惯的,滕俊对班长颐指气使和有事没事的谩骂已经习以为常。开始的时候班长还因为他是滕云的弟弟而有所顾忌,后来大概是意识到,滕云本身就是个多一事不如少一事的人,滕俊又不善告状,于是益发变本加厉,有时竟会说出一些关于滕云的一些不堪入耳的流言,滕俊心中愤怒,可不愿惹事,也害怕张扬出去对堂哥不好,只得忍气吞声。

这些“外地佬”之类的话,听多了,久而久之就会麻木,可不知为了什么,滕俊这一次听到班长的话,心里前所未有的憋闷,他暗自握拳,又再放开,低头匆匆地走过班长身边。

人事部找滕俊的是个中年阿姨,人还算是和气,滕俊横下心等待着领遣散费走人,那个阿姨却打量了他几眼,然后把一张培训调配单推到他的面前。

“滕俊是吧?明天开始到劳动技能培训中心上课,时间地点单上都有,自己看清楚。”

滕俊愣了愣,懵懵懂懂的把那张单拿在手上,上面确实白纸黑字的写着他的大名,还有鲜红的公章。

“阿姨,我培训?培……培什么?”

“电焊工!怎么,你能不知道?小伙子,在江源时间不短了吧。这个培训可不是谁都能去的。”

不用那个阿姨说,滕俊自己也听说过,电焊工是江源等同类企业中最紧缺的技术工种。在所有工人的待遇中也是最高的。焊工上岗前必须有证,但是企业往往花钱把员工送去培训之后,员工拿到了证却被别的企业挖走了,凭白替他人做嫁衣。

过去叶骞泽分管人事,他为人仁厚,面对焊工流失的现象,他采取的是提高待遇,厚薪留人的方式,结果却导致那些持焊工证的员工坐地起价,领着高工资,稍不满意就扬言走人,反正此地不留人,自有留人处。不到逼不得已的时候,叶骞泽通常不愿意采取法律手段,毕竟主雇一场,他觉得留人不住是企业文化出了问题。

向远接手后,不声不响的让人劳部暗自对外高薪招聘了一帮焊工,当这批人到位,她就毫不手软的裁掉了所有漫天叫价的旧焊工。用她的话说,她宁可用同样的钱在外请人,也不